静岡県の検索結果
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静岡県のおすすめ求人情報
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【静岡・伊豆】大手不動産グループ運営◆ホテルのフロントスタッフ◆充実の研修◆語学力を活かせる◆20~30代活躍中!
雇用形態
正社員-
給与
月給:250,000円~
年収: 353万6,000円~404万1,000円 ※一般職の場合の想定年収です。 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 基本給: 月給25万円~26万円 賞与: 年2回 ※試用期間満了後、査定により支給します。 昇給: 年1回 ※試用期間満了後、査定により実施します。 各種手当: 時間外勤務手当(一般職) 深夜勤務手当 店舗手当 リーダー職手当 管理職手当 時間外勤務手当: 一般職には、実際の時間外勤務に応じて別途支給します。 リーダー職手当: 主任:月額4万5,000円 ※うち固定残業代相当額4万2,000円(約20時間分)を含みます。 ※固定残業時間を超える時間外勤務については、超過分を別途支給します。 係長:月額8万円 ※うち固定残業代相当額4万7,000円(約20時間分)を含みます。 ※固定残業時間を超える時間外勤務については、超過分を別途支給します。 管理職手当: 月額10万円 ※うち深夜勤務手当相当額1万8,500円(約30時間分)を含みます。 ※深夜勤務時間が上記相当時間を超えた場合は、超過分を別途支給します。 固定残業代: 主任・係長には、各リーダー職手当に固定残業代相当額を含みます。 主任:4万2,000円(約20時間分) 係長:4万7,000円(約20時間分) ※固定残業時間に満たない場合でも固定額を支給します。 ※固定残業時間を超える時間外勤務については、超過分を別途支給します。 交通費: 記載なし 年収例: 一般職:年収404万1,000円 (月給25万円+店舗手当2万8,000円+時間外勤務手当+深夜勤務手当+賞与) 主任(フロントチーフ):年収464万8,000円 (月給31万円(リーダー職手当含む)+店舗手当2万9,000円+深夜勤務手当+賞与) 係長(アシスタントマネージャー):年収562万5,000円 (月給35万円(リーダー職手当含む)+店舗手当3万5,000円+深夜勤務手当+賞与) 課長(マネージャー):年収655万円 (月給40万円(管理職手当含む)+賞与) ※年収例はモデルケースです。 ※時間外勤務手当は、フロントスタッフの平均残業時間をもとに算出しています。 ※深夜勤務手当は、日勤・夜勤が年間でそれぞれ6ヶ月となる場合を想定した金額であり、実際の勤務シフトにより変動します。 ※経験・能力・勤務実績・査定・賞与等により実際の年収は変動します。-
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【静岡】特別感あふれるラグジュアリーホテルでマネージャー候補◆住宅手当あり◆お人柄重視◆上質なおもてなしを!
雇用形態
正社員-
給与
月給:375,000円~
◆想定年収450万円~550万円 ※経験・能力を考慮の上当社規定により決定 ※固定残業代45H含む(9万2000円) ※超過分は全額支給-
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【静岡】自動車産業マシン専門商社の海外営業◆海外出張あり!インド赴任のチャンスあり!◆20~30代活躍中◆英語力活かせる
雇用形態
正社員-
給与
年収:4,000,000円~6,000,000円
<月給> 244,000円~399,000円(一律手当を含む) ※経験、年齢、能力等を考慮の上で決定 <賃金内訳> 月額(基本給):164,000円~235,000円 その他固定手当/月:6,000円~67,000円(営業手当) 固定残業手当/月:74,000円~97,000円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※試用期間3か月・給与や待遇、変更なし ※通勤手当は別途支給 【昇給・賞与】 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7・12月)※2024年度実績:平均6.6ヶ月分 -
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【静岡・熱海】ラグジュアリーホテルのフロントスタッフ・ブランク歓迎・経験者歓迎
雇用形態
正社員-
給与
月給:280,000円~350,000円
月給は下記手当を含んだ給与設定です。超過分は別途支給いたします。 ・30時間分の時間外手当 48,952円~61,189円 ・20時間分の深夜労働手当 6,527円~8,159円-
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