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【東京・名古屋・大阪・京都】「日本発を世界へ」海外19店舗展開｜英語・中国語を活かせるアパレル販売職｜月給33万円～★
施設・店舗名
株式会社TOKYO BASE ｜アパレル販売職雇用形態
正社員-
給与
年収：4,000,000円～
【月給】330,000円～ 【給与内訳】 基本給：221,000円～ 固定残業代（45時間分）：84,000円～ 通勤手当（一律）：20,000円 販売手当：5,000円 ※固定残業代を超過した場合は超過分を別途支給します。 ※試用期間あり（半年以内／条件変更なし） ──────────── 【その他】 ・昇給なし ・賞与なし ※総合職正社員へ昇格後、年1回（2月）の昇給と年2回の賞与あり ──────────── 【モデル年収例】 年収900万円｜大型店店長職（経験3年） 年収800万円｜スターセールス職（経験2年） 年収600万円｜店長職（経験2年） 年収420万円｜スタッフ職（経験1年） TOKYO BASEでは、年齢や社歴ではなく成果を正当に評価する実力主義の文化があります。実際に入社1年目で店長へ昇格した社員も在籍しており、頑張り次第で早期キャリアアップ・高収入を目指せる環境です。 ──────────── 【充実のインセンティブ制度】 ■予算達成連動型インセンティブ 店舗の予算達成率に応じて支給されます。 店舗予算を120％達成した場合、店長で月9万円の支給実績があります。 ※支給条件あり ■個人実績連動型インセンティブ ブランドごとの個人売上ランキングや売上伸長率に応じて支給します。 売上ランキング1位の場合、月10万円の支給実績があります。 ■顧客売上手当 個人売上実績に応じて手当を支給します。 ■スーパースターセールス制度 年間売上8,000万円以上を達成した営業スタッフには、売上の10％を給与として還元する制度です。 最高ランク（5スター）取得者は年収2,000万円も目指せます。 ──────────── 【総合職へのキャリアアップ】 販売職として成果を上げた方は、総合職へのチャレンジが可能です。個人売上基準を3カ月連続で達成後、面談を経て総合職へステップアップできます。 総合職になると、 ・店長 ・エリアマネージャー ・バイヤー ・商品企画 ・採用／教育担当 ・海外店舗勤務 など、さらに幅広いキャリアへ挑戦できるようになります。 ──────────── 【海外勤務のチャンスあり】 TOKYO BASEは国内70店舗以上、海外19店舗を展開しており、ニューヨーク・ソウル・中国・台湾（予定）など海外店舗で活躍できるチャンスがあります。「日本発を世界へ」を掲げる同社だからこそ、ファッションを通じてグローバルなキャリアを築くことが可能です。-
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【東京】アートや旅、海外カルチャーが好きな方|未経験OK|世界で有名なワインのブランディング＆プロモーション|海外出張あり！
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,080,000円～6,130,000円
◎給与水準がアップしました！ ▼月給28万円～ ・基本給212,800円～ ※経験・能力を考慮の上、当社規程に従い決定 ・固定残業代67,200円～（40時間分／月） ・固定残業時間を超えた分については別途支給 ▼賞与：年2回 ▼昇給：年1回-
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【東京都】ホテルフロント◆英語を活かして国内外のゲストをおもてなし｜宿泊・レジデンス一体型施設で幅広い業務を担当
雇用形態
正社員-
給与
月給：260,000円 〜 300,000円 固定残業代（20時間）：1ヶ月あたり 33,000円～38,000円（超過分は別途支給） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 試用期間：なし - 基本給 227,000円～262,000円 - 固定残業代（20時間分）33,000円～38,000円（超過分は別途支給） 【給与備考】 昇給（年1回） 賞与（年2回） 時間外手当（20時間を超える場合） 深夜手当あり-
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【フィリピン】新卒・第二新卒歓迎◎将来の海外拠点責任者候補◆世界約20ヶ国への赴任チャンス｜英語：日常会話以上歓迎
雇用形態
現地採用（海外）-
給与
100,000PHP （日本円：約26万円前後）※2026年6月レート 経験・能力に応じて決定！ ※詳しくはお問い合わせください。-
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【東京】最高峰ワインのブランドアンバサダーへ！世界屈指のワイナリーとつながる提案営業◆年休124日◆業界未経験OK
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,080,000円～5,110,000円
◎給与水準がアップしました！ ▼月給28万円～ ・基本給212,800円～ ※経験・能力を考慮の上、当社規程に従い決定 ・固定残業代67,200円～（40時間分／月） ・固定残業時間を超えた分については別途支給 ▼賞与：年2回 ▼昇給：年1回-
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【富山】半導体エンジニア｜世界を飛び回る“ワークトラベル”な働き方｜未経験歓迎｜英語力不問★
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,300,000円～
■月給 220,000円〜282,000円 【内訳】 ・基本給：215,000円〜272,000円 ・生活手当：5,000円〜10,000円 ※残業代別途全額支給 ※経験・スキルを考慮し決定 ────────────────── ■出張手当 ・国内出張：4,000円／日 ・海外出張：6,000円〜17,000円／日 ※国・為替レートにより変動 ◎休日を含む宿泊日数分を支給 ────────────────── ■昇給・賞与 ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（7月・12月） ※昨年度実績4ヶ月分 ────────────────── ■年収例 ・704万円｜25歳（残業＋出張手当含む） ・725万円｜30歳（扶養＋残業＋出張手当含む） ・773万円｜35歳 主任（扶養＋残業＋出張手当含む） ────────────────── ■試用期間 3ヶ月（条件変更なし）-
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【岩手】半導体エンジニア｜世界を飛び回る“ワークトラベル”な働き方｜未経験歓迎｜英語力不問★
雇用形態
正社員-
給与
年収：4,300,000円～
■月給 220,000円〜282,000円 【内訳】 ・基本給：215,000円〜272,000円 ・生活手当：5,000円〜10,000円 ※残業代別途全額支給 ※経験・スキルを考慮し決定 ────────────────── ■出張手当 ・国内出張：4,000円／日 ・海外出張：6,000円〜17,000円／日 ※国・為替レートにより変動 ◎休日を含む宿泊日数分を支給 ────────────────── ■昇給・賞与 ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（7月・12月） ※昨年度実績4ヶ月分 ────────────────── ■年収例 ・704万円｜25歳（残業＋出張手当含む） ・725万円｜30歳（扶養＋残業＋出張手当含む） ・773万円｜35歳 主任（扶養＋残業＋出張手当含む） ────────────────── ■試用期間 3ヶ月（条件変更なし）-
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【名古屋・神戸・東京】外国人駐在員の生活・住まいを支える｜リロケーションコンサルタント／不動産コーディネーター｜未経験歓迎★
施設・店舗名
株式会社 エイチアンドアールコンサルタンツ ｜リロケーションコンサルタント雇用形態
契約社員-
給与
月給：245,000円～325,000円
◎リロケーションコンサルタント（名古屋・神戸・東京オフィス） 【月給】 245,000円〜320,000円 ※経験・能力により決定 ※固定残業代なし（残業代は別途全額支給） 【昇給】 あり（年1回／正社員登用後） 【賞与】 あり（年1回／正社員登用後）※業績連動 【その他手当】 ・サービス手当（正社員登用後） ・24時間ヘルプライン手当 ・在宅勤務手当 ・交通費実費支給 ─────────────────── ◎不動産コーディネーター（東京オフィスのみ） 【月給】 251,000円〜325,000円 ※経験・能力により決定 ※在宅勤務手当（月6,000円）を含む ※固定残業代なし（残業代は別途全額支給） 【昇給】 あり（年1回／正社員登用後） 【賞与】 あり（年1回／正社員登用後）※業績連動 【その他手当】 ・地域手当（月20,000円／東京オフィス勤務者） ・資格手当（月20,000円／宅地建物取引士登録者） ・交通費実費支給 ─────────────────── 【雇用形態】契約社員 契約期間：入社日〜（1年ごと更新） 契約更新：あり（勤務成績、会社の経営状況等により判断する） 更新上限：なし ※正社員登用実績あり 過去2年間で、約8割の方が入社1年以内に正社員へ登用されています。 【試用期間】3か月 ※条件・待遇は本採用時と同様（変更なし）-
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【名古屋・神戸・東京】外国人駐在員の生活・住まいを支える｜リロケーションコンサルタント／不動産コーディネーター｜未経験歓迎★
施設・店舗名
株式会社 エイチアンドアールコンサルタンツ ｜リロケーションコンサルタント雇用形態
契約社員-
給与
月給：245,000円～325,000円
◎リロケーションコンサルタント（名古屋・神戸・東京オフィス） 【月給】 245,000円〜320,000円 ※経験・能力により決定 ※固定残業代なし（残業代は別途全額支給） 【昇給】 あり（年1回／正社員登用後） 【賞与】 あり（年1回／正社員登用後）※業績連動 【その他手当】 ・サービス手当（正社員登用後） ・24時間ヘルプライン手当 ・在宅勤務手当 ・交通費実費支給 ─────────────────── ◎不動産コーディネーター（東京オフィスのみ） 【月給】 251,000円〜325,000円 ※経験・能力により決定 ※在宅勤務手当（月6,000円）を含む ※固定残業代なし（残業代は別途全額支給） 【昇給】 あり（年1回／正社員登用後） 【賞与】 あり（年1回／正社員登用後）※業績連動 【その他手当】 ・地域手当（月20,000円／東京オフィス勤務者） ・資格手当（月20,000円／宅地建物取引士登録者） ・交通費実費支給 ─────────────────── 【雇用形態】契約社員 契約期間：入社日〜（1年ごと更新） 契約更新：あり（勤務成績、会社の経営状況等により判断する） 更新上限：なし ※正社員登用実績あり 過去2年間で、約8割の方が入社1年以内に正社員へ登用されています。 【試用期間】3か月 ※条件・待遇は本採用時と同様（変更なし）-
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【北海道ニセコ】インバウンド富裕層向け観光体験サービスの「プロジェクトオフィサー」募集！代表の右腕として事業開発から現場まで幅広く活躍
雇用形態
正社員-
給与
年収：3,600,000円～
◎年収360万円〜 ・基本月給：300,000円 ・時間外手当：固定残業代なし（実労働時間に応じて全額支給） ◎業績賞与、インセンティブあり ◎昇給：年1回 ・3か月の試用期間あり └ 給与・待遇に変更なし-
