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【ニュージーランド】ワーホリ渡航前・渡航中どちらも歓迎! \英語日常会話OKのファームジョブ/仕事確約で安心&帰国後は正社員のキャリアチャンスあり★
施設・店舗名
株式会社サラダボウル /海外研修スタッフ(社員候補)雇用形態
パート・アルバイト-
給与
【ニュージーランド勤務】 時給制:NZ$24スタート(約2,170円) *2026年1月為替換算 *能力に応じてNZ$26.25、NZ$28まで昇給の可能性あり 【帰国後(日本勤務)】※正社員 年収350万円~640万円 月給:250,000円~459,734円 *経験・スキルを考慮のうえ決定 *月40時間分の固定残業代(56,137円~103,234円)を含む *月40時間を超える時間外労働分は法令に基づき別途支給-
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【全国】ジュエリーバイヤー|未経験OK◆月30万円以上+成果給!20代から年収1000万を狙える営業ポジション◆海外商談あり
雇用形態
正社員-
給与
月給:300,000円~
◎月給30万円以上 (北海道・仙台エリアのみ月給27万円~) ※経験・能力に応じて優遇 ※固定残業代30時間分(6万円)含む:超過分は全額支給 《年収例》 ◎1180万円/28歳(入社4.6年) ◎714万円/24歳(入社3年) ◎512万円/26歳(入社1.1年)-
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【全国各地】総合教育グループにて教室長◆未来のグローバルリーダーを育てる!教育業界、未経験OK!◆子ども好き歓迎◆接客・営業経験を活かせる◆四大卒以上
雇用形態
正社員-
給与
月給:270,000円~
◎スキルや能力を考慮の上、優遇 ・昇給/昇格:年2回(6月、12月) ・賞与:年2回(7月、12月) <参考給与例> ◎年収 444.8万円 〜 551.3万円 月給:32.3万円〜40.0万円 うち、基本給28.4万円〜35.2万円 事業運営手当1.4万円〜1.7万円 固定残業手当2.5万円〜3.1万円(月10時間分) ※10時間超過分に関しては、別途支給 ※地域限定職の場合 月給:27.0万円〜33.5万円 -
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【メキシコ】製造業の営業ポジション◆月の半分はアメリカ出張!◆ビジネスレベルの英語力◎
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
出来高制:・8:30~17:30
月給:2万4千~4万5千ペソ <参考>メキシコ世帯平均月収:2万1,232ペソ ・年末賞与 ・決算賞与 ・バケーションボーナス-
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【インド】東証プライム上場グループ◎安心の住まいとライフスタイルを提案する営業ポジション | 対人スキルを活かす!日常英会話レベルでOK
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
月給:263,000円~
◎150,000INR~(約26.3万円) ※経験やスキル、優遇 ※1ルピー = 1.75円換算(2025年4月1日換算レート) ※固定残業代なし <参考>インド・グルガオン地域の単身生活費:月額 約40,000〜60,000INR ・住宅手当30,000INR、または自社サービスアパート利用可 ・医療保険・医療費手当あり ・社用車による自宅ピックアップで通勤ストレスなし ◎賞与:固定1か月 ◎年次昇給あり -
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【バンコク】日系大手メーカーにてマーケティングオフィサー募集 | 営業・マーケ経験が活かせる◎ 英語力を活かしたい方歓迎!MRT駅チカで通勤便利!
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
50,000〜80,000バーツ (日本円換算:約25万円~40万円) ※経験・能力による ※2026年1月時点レート換算-
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【バンコク】世界初“モチベーション”特化型経営コンサル企業で営業職 | 学術×実践で個人と組織を成長支援◆語学力を活かせるグローバルな環境!
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
■65,000-90,000THB (日本円換算:約32万円~45万円) ※2026年1月時点レート換算-
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【タイ】拡大中の日系製造企業にて営業 | 日常会話レベルでOK◎ 営業経験歓迎 | 金属加工・工具鋼業界での経験活かせる!
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
■50,000~80,000THB (日本円換算:約25万円~40万円) ※2026年1月時点レート換算 -
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【メキシコ】商社の部門アシスタント | 英語・日本語必須 | 充実の福利厚生&ビザサポートあり◎
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
月給: 3万5千~5万5千ペソ <参考> メキシコ世帯平均月収:2万1,232ペソ • 年末賞与: 20日分 • 決算賞与: 業績に応じて支給 • バケーションボーナス: 支給あり-
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【シンガポール】海外帰国子女のための進学塾 | 受験学習指導・校舎運営 | 進学塾経験者 | 20~40代活躍中!
雇用形態
現地採用(海外)-
給与
◎給与(税込):月給10,000SGD前後/日本円:約120万円相当 ※1SGD=日本円120円程度(2026年1月時点レート) ※想定給与。経験・能力により前後する可能性あり ◎残業代:法定支給対象外 ※本ポジションは、シンガポールの労働法(Employment Act)に基づき、当該給与水準の場合、残業代規定の適用対象外となります。 ◎賞与:業務により支給 ◎昇給制度:あり ◎試用期間:なし-


